Prueba de la Torre de Hanoi: ¿Qué es y qué mide?

Contenido

• Esta prueba evalúa las habilidades mentales involucradas en la resolución de problemas.
• ¿Qué es la prueba de la Torre de Hanoi?
• ¿En qué consiste la prueba?
• Características técnicas de la prueba
• 1. Población destinataria
• 2. Material
• 3. Administración
• 4. Puntaje
• ¿En qué contextos se administra?
• ¿Qué mide la prueba?

Esta prueba evalúa las habilidades mentales involucradas en la resolución de problemas.

Las pruebas psicológicas para medir todo tipo de constructos son muchas y variadas. La mayoría de ellos utilizan cuestionarios o entrevistas que la persona evaluada debe completar o completar siguiendo una serie de pautas; mientras que otros, de carácter mucho más práctico, instan a la persona a realizar una serie de ejercicios prácticos que reflejen todo un abanico de habilidades y capacidades cognitivas.

Una de estas pruebas es la prueba de la Torre de Hanoi., actividad que originalmente se concibió como un problema matemático pero que con el paso del tiempo se introdujo en el campo de la evaluación psicológica para medir procesos mentales propios de las funciones ejecutivas.

¿Qué es la prueba de la Torre de Hanoi?

Existe una gran cantidad de pruebas diseñadas para evaluar habilidades como la capacidad de planificación y el funcionamiento ejecutivo. Uno de ellos es el Test de la Torre de Hanoi. La prueba mide algunos aspectos de las funciones ejecutivas ya que, para completarlo, la persona necesita anticipar y resolver lo desconocido cognitivamente, antes de realizar cualquier movimiento.

Esta prueba fue creada en 1883 por el matemático de origen francés Edouard Lucas. Lucas se inspiró en un templo hindú, así como en la historia de su creación, para elaborar las características de la prueba, así como las tres torres que componen la prueba. Estas características se han mantenido prácticamente intactas desde el momento de su creación. Sin embargo, no fue hasta 1975 cuando se empezó a utilizar con el objetivo de comprender el comportamiento de las personas y evaluar diferentes habilidades y estrategias durante la resolución de problemas.

Las características de las que hablamos anteriormente, y que le han dado cierta fama a esta prueba, son tanto la rapidez como la facilidad de aplicación, así como la sencillez de la evaluación, el análisis de los resultados y la interpretación de estos.

La persona que realiza la prueba de las torres de Hanoi Debe resolver un problema de transformación para el que necesitará algún esfuerzo mental., lo que le ayudará a llegar a la respuesta mediante una serie de movimientos. Para resolver el enigma, se requiere el uso de razonamientos complejos en la resolución de problemas y mecanismos de aprendizaje.

¿En qué consiste la prueba?

El propósito de Hanoi Torre La prueba es para Mueve la torre de discos a lo largo de tres varillas que están frente a la persona., desde la configuración inicial hasta una configuración final indicada por el evaluador. Esta torre se divide en bloques o discos, que el paciente debe mover para devolver la torre a su posición final.

La segunda varilla consta de una torre de “soporte” que permitirá a la persona colocar temporalmente los discos. Sin embargo, uno de los requisitos de la prueba es que la persona debe realizar el menor número de movimientos posibles y con el menor número de errores.

Además, la prueba se desarrolló con tres condiciones que restringen los movimientos que la persona puede o no puede hacer. Estas restricciones son:

Cualquier movimiento o intento que implique tener que saltarse alguna de estas dos condiciones será contado como error y comunicado a la persona. En la variante digital de la prueba, el programa impide directamente que se realice alguno de estos movimientos y, además, se avisa mediante una señal acústica.

Características técnicas de la prueba

Como todas las pruebas utilizadas en la evaluación psicológica, la Prueba de las Torres de Hanoi tiene una serie de características técnicas tanto a nivel de administración de la prueba, población, material, etc.

1. Población destinataria

Prueba de las Torres de Hanoi se puede administrar a niños, adolescentes y adultos, adaptando en cada caso los niveles de dificultad de la prueba.

2. Material

El material consta de tres pequeñas torres compuesto por una estaca cada uno y tres fichas de diferentes tamaños.

3. Administración

El desarrollo de la prueba consiste en que la persona debe cambiar la disposición de los discos de la configuración inicial a la final, realizando la menor cantidad de movimientos y con el menor número de errores.

La dificultad de la prueba puede variar y aumentar, utilizando de 3 a 9 discos diferentes.

4. Puntaje

El evaluador debe recoger el número de movimientos que realiza la persona hasta conseguir la configuración final. De la misma manera, lo harás Necesito contar el número de errores y la cantidad de tiempo que le toma a la persona. para resolver el problema.

Las puntuaciones se cambian y se transforman en una puntuación total final que refleja la capacidad de la persona para resolver el problema. Finalmente, un bajo número de movimientos y errores se interpreta como un reflejo de una buena ejecución.

¿En qué contextos se administra?

Aunque no es particularmente conocido, la prueba de las Torres de Hanoi es un instrumento de evaluación básico y práctico, por lo que su administración puede resultar útil en un gran número de campos. Sin embargo, los contextos en los que más se utiliza son:

¿Qué mide la prueba?

Como se mencionó al principio del artículo, el objetivo de la prueba de las torres de Hanoi es realizar una evaluación de las funciones ejecutivas de la persona. Específicamente, la capacidad de planificar y resolver problemas.

Las funciones ejecutivas se refieren a todas las tareas mentales complejas que la persona necesita realizar planificar, organizar, dirigir, verificar y evaluar las conductas o comportamientos necesarios para la adaptación al entorno y la resolución de problemas.

Los procesos mentales típicos de las funciones ejecutivas son:

Sin embargo, en la prueba de las Torres de Hanoi tiene la intención de enfatizar la evaluación de la capacidad de planificación y resolución de problemas.